Colegas x Amigos

O sucesso consiste em não fazer inimigos.  Nas relações humanas no trabalho, existem apenas 3 regras:

Regra número 1:

Colegas passam (e chefes também), mas inimigos são para sempre.  A chance de uma pessoa se lembrar de um favor que você fez a ela vai diminuindo à taxa de 20% ao ano.  Cinco anos depois, o favor será esquecido.  Não adianta mais cobrar.  Mas a chance de alguém se lembrar de uma desfeita se mantém estável, não importa quanto tempo passe.

Exemplo: se você estendeu a mão para cumprimentar alguém em 2011 e a pessoa ignorou sua mão estendida, você ainda se lembra disso em 2011.

Regra número 2:

A importância de um favor diminui com o tempo, enquanto a importância de uma desfeita aumenta.  Favor é como um investimento de curto prazo.  Desfeita é como um empréstimo de longo prazo.  Um dia, ele será cobrado, e com juros.

Regra número 3:

Um colega não é um amigo.  Colega é aquela pessoa que, durante algum tempo, parece um amigo.  Muitas vezes, até parece o melhor amigo, mas isso só dura até um dos dois mudar de cargo ou de emprego.

Amigo é aquela pessoa que liga para perguntar como você está e sempre reclama porque você sumiu.  Ex-colega que parecia amigo é aquela pessoa que você liga para pedir alguma coisa e ela manda dizer que no momento não pode atender.

Durante sua carreira, uma pessoa normal terá a impressão que fez um milhão de amigos, na verdade teve colegas e apenas meia dúzia de inimigos.  Estatisticamente, isso parece ótimo.  Mas não é.  A Lei da Perversidade Profissional diz que, no futuro, quando precisar de ajuda, é possível que quem mais poderá ajudá-lo é exatamente um daqueles poucos amigos.

Portanto, profissionalmente falando, e pensando a longo prazo, o sucesso consiste, principalmente, em evitar fazer inimigos.  Porque, por uma infeliz coincidência biológica, os poucos inimigos são exatamente aqueles que tem boa memória, e segundo o ditado popular (bem popular mesmo):

"Os amigos vem e vão, os inimigos se acumulam."
Max Gehringer

Erros comuns em currículos, como não cometê-los!

Com o intuito de ajudar os candidatos, seguem abaixo algumas dicas: 

1 - Erro de acentuação:

..."ONG's"

ONGs é o correto, o acento apóstrofo não pode ser empregado da forma acima.

..."PETROBRÁS"

Petrobras não tem acento, pois se trata de uma sigla.

2 - Siga o modelo abaixo:

DADOS PESSOAIS

Idade:

Estado Civil:

Endereço:

Tel.:(xx)2222.2222

Cel.:(xx)9999.9999

E-mail: lindagata@hotmail.com

3 - Crie um e-mail com seu nome ou sobrenome para demonstrar seriedade:

Ex.:jose.silva@gmail.com

4 - Coloque um bom objetivo, para que demonstre desejo de crescimento profissional, o recrutador deve saber qual é o seu foco, o seu objetivo na área profissional.

Ex.: Atuar na área de Serviço Social  e responsabilidade social.

O seu objetivo deve ser a mesma coisa que a vaga  propõe oferecer para você ou, pelo menos, algo bem próximo.

5 - Siga esta ordem de informação:

Ex.: Experiência - Estágios

       Experiência - Profissional

Quando for escrever o nome de uma empresa que tenha sigla, diga o que ela representa:

Ex.: Refinaria Duque de Caxias - REDUC

6 - Ao relatar sua experiência inicie a frase da seguinte forma:

Ex.: Atuei na...

Assistente de DP

Vaga para assistente de departamento pessoal para escritório de contabilidade em Alcântara - SG

Preferencialmente moradores da região.

Ambos os sexos

Necessário:
Conhecimentos de cálculo e fechamento de folha de pagamento, admissão, rescisão, férias, folha de ponto, conectividade social, conectividade ICP, SEFIP, CAGED, RAIS, Riocard, Homologação, FGTS, INSS.

Salário:
R$800,00 + VT + Auxílio Alimentação.

Interessados enviar CV no corpo do e-mail para: curriculo@referenciarh.com no assunto colocar ASS. DP.

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Assistente Fiscal

Vaga para assistente fiscal para escritório de contabilidade em Alcântara - SG

Preferencialmente moradores da região.

Ambos os sexos

Idade mínima: 35 anos

Necessário:

Conhecimentos em obrigações acessórias (DCTF, DACON, GIA, DECLAN, DIPJ, Cálculo de Imposto em geral);
Escrituração de livros: INSS, LALUR, ISS.

Salário:
R$1.200,00 + VT + Auxílio Alimentação.

Interessados enviar CV no corpo do e-mail para: curriculo@referenciarh.com no assunto colocar ASS. FISCAL.

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Chefe de Cozinha

Vagas de chef de cozinha para  restaurante em Manilha - Itaboraí.

Preferencia por moradores da região.

Necessário: 

- Experiência na função comprovada em carteira. 

- Curso de qualificação na área.
- Faculdade/Curso de gastronomia é diferencial. 

- Ter entre 25 e 55 anos 

 Salário: a combinar

Benefícios: 

- Vale Transporte;

- Alimentação no local.

Interessados enviar CV para curriculo@referenciarh.com no assunto CHEF DE COZINHA

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